包头边境管理支队：用忠诚与担当驻守祖国北疆

中新网内蒙古新闻6月21日电（张宇）阴山南麓、黄河"几字弯"顶端(dǐngduān)，美丽(měilì)鹿城内蒙古包头市犹如祖国正北方的一颗璀璨明珠，这里有支撑(zhīchēng)民族脊梁的大国重工，也是扼守工业命脉的稀土之都。 在包头市北部边境线上(shàng)，包头边境管理支队立足祖国北疆安全稳定屏障建设，将文明创建与守边固防(gùfáng)深度融合(rónghé)，在1.2万平方公里的(de)边境管理区内，用忠诚与担当浇灌出新时代的文明之花。日前，该支队荣获第七届“全国文明单位”称号，忠诚与担当、扎根与奉献、坚毅(jiānyì)与执着，这是包头这片文明沃土赋予移民管理警察的精神品格。 图为民警对车辆(chēliàng)进行检查。 红色引擎驱动(qūdòng)文明创建 在达茂旗巴音花草原深处，"逐梦边关"红色蒙古包传来悠扬的歌声(gēshēng)。民警与护边员、牧民群众围坐在(wéizuòzài)民族纹饰长桌前，通过"文艺表演+理论(lǐlùn)传播"的形式开展政策宣讲。 在包头边境(biānjìng)管理支队边境辖区，这样的红色蒙古包共有5顶，它们(tāmen)已经成为集党员教育(jiàoyù)、便民服务、文化传播于一体的前沿党建阵地，并在2024年入选内蒙古自治区"大思政课"实践教学基地。 “红色引擎”的加持，让包头边境管理(guǎnlǐ)支队的文明创建工作走出了“加速度”。长期以来，支队持续落实(luòshí)“第一议题”等理论学习制度，以铸牢中华民族共同体意识为主线，一体贯通党性教育、党史教育、红色教育、职业精神教育“四堂大课”，持续完善书记(shūjì)领学、领导带学、民警自学、常态(chángtài)督学“四学联动”，不断弘扬职业道德、涵养职业操守、培育(péiyù)职业精神。红色赋能，党建引领，教育铸魂，思想聚力，俨然(yǎnrán)成了包头边境管理支队文明创建的风向标，当思想的雨滴(yǔdī)浸润过民警的心田，文明的藤蔓(téngwàn)迅速蔓发。 立体防控守护北疆安宁(ānníng) 晨曦的微露(wēilù)伴随着东方的曙光，边境草原旭日初升。整齐的街区、安静的民房，物流园区的货车行驶在公路(gōnglù)上开足了马力，霞光摇曳中平安祥和(xiánghé)的气息(qìxī)缓缓升腾，这是草原码头——满都拉镇一个寻常的清晨，而这片平安祥和的背后是包头边境管理支队移民管理警察永不缺席的守护(shǒuhù)。 忽然，一阵急促的(de)声音传来，“注意！一辆无牌照白色捷达经G331国道向你处驶去，请(qǐng)仔细核验(héyàn)”，巡逻民警将发现的可疑信息通报给执勤卡点。 执勤卡点民警迅速与解放军边防连队、护边员启动应急预案，联合截停可疑车辆，经过仔细核查(héchá)没有发现任何异常，原来是司机不小心弄丢了(le)牌照。突如其来的(de)虚惊一场(xūjīngyīchǎng)成了对民警应对突发情况的“随机测验”。 16个涉边(shèbiān)部门(bùmén)，16支联防队伍，8个综治中心(zhōngxīn)，2个戍边警务室，包头边境管理支队持续完善党政军警民“五位一体”格局，构筑起高效运转的"技防+人防(rénfáng)+物防"立体化边境防控体系，织就了严密无懈的安全防控网，辖区满都拉镇获评首批全国平安(píngān)边境模范乡镇，支队民警用汗水和努力(nǔlì)在平安边境的沃土催生出美美与共的文明之花。 图为支队(zhīduì)在边境辖区构筑立体化边境防控体系。 为民服务浇灌文明(wénmíng)之花 “嘎警官，你们说得对，不管有(yǒu)什么矛盾我们终究是血浓于水的(de)亲姐妹，这十来年我们都糊涂(hútú)了！”6月(yuè)11日，在“三老”流动工作站2个月的努力调解下，一个持续十余年的误会解开，姐妹6人相拥而泣。 “三老”流动工作站是(shì)包头边境管理支队融合新时代“枫桥经验”与边境治理模式(móshì)的新探索。该站由平均入警31年的嘎拉巴特尔、高岳和(hé)王忠组成，他们既是辖区群众的“老友”，又是纠纷调处的“老手”，更是基层(jīcéng)民警的“老师”。 4月初，“三老”关注到了这起时间久、跨度大(dà)、情况(qíngkuàng)复杂(fùzá)的草场纠纷。涉及纠纷的牧民为同胞姐妹，父母离世后，草场分配问题多次协商(xiéshāng)无果，姐妹互不往来，草场围栏多次破坏，6人之间的裂痕越来越大。 “三老”工作站(gōngzuòzhàn)成员分头行动，实地走访当事人和(hé)邻居，调取草场档案，联系(liánxì)苏木政府进行历史溯源。在了解多方诉求后，“三老”邀请当事人坐进父母老屋，唤回姐妹亲情，为多年隔阂(géhé)破冰。草场分配(fēnpèi)协议下方，6个姐妹分别签下自己的名字，她们的心也重新连接在一起。 多年来，包头边境管理支队以履职担当(dāndāng)助推文明创建，一项项便民、惠民举措落地生根，草原“枫(fēng)”景和美幸福。去年，支队累计解决群众急难愁盼问题(wèntí)370余件，矛盾纠纷化解率达98.6%，2023年，化解矛盾纠纷“四步走”工作法(fǎ)被评为全区新时代“枫桥经验(jīngyàn)”先进典型。 从(cóng)开展志愿服务到深化“我为群众办实事”实践活动(huódòng)；从积极推动“爱心一日捐”到建成“移民管理驿站”，包头边境(biānjìng)管理支队始终为维护边疆安全稳定，服务边境经济发展贡献移民管理力量。（完）